Congresprogramma bekend

Op donderdag 15 juni organiseert CKC Seminars de 12e editie van het congres HRM in de Overheid. Met als thema dit jaar: De overheid van morgen: de rol voor HRM nu! Bekijk hier het volledige programma met 4 keynote sprekers, 18 praktijkcases en twee interactieve sessies.

Inspirerende keynote visies

  • Dialoog-facilitator – Bereik jij al je collega’s?
    Farida Barki, Presentator en moderator
  • Wapenstilstand in de war for talent: samenwerken als antwoord
    Ans De Vos, Professor, Antwerp Management School en Universiteit Antwerpen
  • Analytics Translator – de nieuwe must-have rol in jouw (HRM) organisatie!
    Sjoerd van den Heuvel PhD, Associate professor, University of Applied Sciences Utrecht
  • Een aantrekkelijk werkgever worden? Omarm diversiteit en personalisering!
    Jan Laurijssen, HR Evangelist, SD Worx

Ronde A

  • Begeleiding HR-team binnen een publieke organisatie in hun rol als strategisch partner 
    Charlotte Sabbe, Hudson
  • Medewerkers geven hun eigen werkplek vorm in Roeselare
    Bart Vandenbroucke en Karen Verplancke, Stad Roeselare
  • Overstappen op volledig intern payroll systeem, is het de moeite waard? 
    Hyacintha De Vlieghe en Jan Smissaert, Farys
  • Op weg naar een modern HR-beleid binnen de overheid
    Jan Laurijssen, SD Worx

Ronde B

  • Balans is niet iets wat je vindt, het is iets wat je samen creëert
    Whitney Van den Brande en Ellen Delvaux, IDEWE
  • HR In De Panne : Het Kan Anders!
    Wim Jonckheere en Grégory Brunin, Lokaal bestuur De Panne
  • Cognireact: Van onbewust naar bewust en versterk je menselijk kapitaal
    Bart Mortier en Beau Verplanke, Ascento
  • De strategie achter kandidaatervaringen
    Laurens Biesmans, KU Leuven
    Katrien Baert, Berenschot België
  • Vinger aan de pols!
    Gert Deryckere en Bert Jonckers, Destelbergen

Ronde C

  • HR als fundamentele basis voor een succesvol fusieverhaal in Wingene-Ruiselede
    Jurgen Mestdagh, Wingene
  • De evolutie van 50 jaar tijdregistratie- en personeelsplanningsoplossingen: waar gaan we de komende 10 jaar naartoe?
    Michael Noppe, Head of Marketing & Sales, GET
  • Data pods: over slimme handling van HR gerelateerde data en de impact op de wereld van werk
    Dorien Bauwens, Vlaanderen
    Vivian Roks, Randstad
  • De kracht van een waardengedreven strategisch HR-beleid
    Klaartje Huyge, Stad Gent
  • Provincie Oost-Vlaanderen, eerste overheid met het label Great Place to Work!
    Sarah Volckaert, Provincie Oost-Vlaanderen

Ronde D

  • Unlocking employee uniqueness: succesvolle fusie gemeente en OCMW dankzij positief leiderschap 
    Ann Ponnet, Lokaal Bestuur Heist-op-den-Berg
    Ann-Sophie Deprez, Marbl
  • Iedereen HR; verspreid mee het virus!
    Nathalie Thienpont, Luc De Groote en Celine Bernaerdt,  Zorgbedrijf Meetjesland
  • Iedereen@Brugge
    Hanne Pollet, Stad Brugge
  • Van HR naar P&O business partner: hoe de VLAIO steun afdeling zich hybride reorganiseerde
    Eric Sleeckx en Pascal Van Loo, VLAIO

Interactieve sessies

  • Conceptueel modelleren: tekenen voor volwassenen
    Sjoerd van den Heuvel PhD, University of Applied Sciences Utrecht
  • Total Talent Management bij VRT, wat kan je hiervan leren?
    Marleen Deleu, NextConomy

Meld je nu aan voor slechts €395,- Klik hier om aan te melden

Overzicht nieuws

Ontvang als eerste informatie en aanbiedingen over het congres HRM in de Overheid België en jouw interessegebieden.
Meld je aan voor onze nieuwsbrief en ontvang een code voor €50,- korting op deelname aan een congres naar keuze!

AANMELDEN